Covered California y empresas pequeñas

Atención médica accesible para usted y sus empleados.

La prestación de cobertura de atención médica a los empleados conlleva determinados desafíos. Covered California les ofrece a las empresas pequeñas una amplia variedad de planes de salud durante todo el año, para que puedan atraer a empleados, retenerlos y ayudarles a mantenerse sanos, felices y productivos. Es posible que también se disponga de descuentos en los impuestos para los empleadores elegibles, a fin de que los ayude a compensar el costo de prestar cobertura de seguro de salud. Sepa de qué forma Covered California puede ayudar a su empresa.


Es posible que reúna los requisitos para recibir un descuento en los impuestos.

Los propietarios de empresas pequeñas pueden reunir los requisitos para recibir un descuento en los impuestos federales a fin de que los ayude a compensar el costo de prestar seguro de salud mediante la contratación de cobertura con Covered California for Small Business (CCSB). Para reunir los requisitos para recibir un descuento en los impuestos, los empleadores deben aportar al menos un 50 % de los costos de las primas de sus empleados. El descuento máximo en los impuestos disponible es de un 50 % de los gastos de la prima del seguro y está disponible durante un total de dos años consecutivos.

Obtenga más información sobre CCSB y sobre cómo calcular su descuento en los impuestos en CoveredCA.com.


Esta es una guía rápida de algunos de los cambios.

Reducción de los costos compartidos

Debido a la incertidumbre a nivel federal se agregó un recargo adicional a las primas del 2018 de todos los planes de nivel Silver. Este recargo en la reducción de los costos compartidos aumentó el precio bruto de la prima de los planes de seguro de nivel Silver. La mayoría de los consumidores no vieron un cambio significativo en el precio neto de su prima mensual porque la asistencia financiera también aumentó. Obtenga más información sobre las reducciones de los costos compartidos en el sitio web de Covered California.

Niveles de cobertura

La mayoría de los seguros de salud contratados recientemente por individuos y empresas pequeñas ahora deben clasificarse en uno de cuatro niveles de cobertura: Bronze, Silver, Gold o Platinum. Además de estos cuatro niveles de cobertura, las personas menores de 30 años o aquellos que presenten un certificado que indique que no tienen cobertura accesible o están pasando dificultades económicas tienen disponible un plan de cobertura mínima.

Beneficios de salud esenciales

Todos los planes de seguro de salud que se ofrecen en los mercados de planes individuales y de empresas pequeñas deben brindar un paquete completo de elementos y servicios, que se denomina “beneficios de salud esenciales”. Estos beneficios se clasifican en 10 categorías, e incluyen servicios como medicamentos bajo receta, atención de la salud del comportamiento y servicios de emergencia. Consulte todos los beneficios.

Cobertura dental

Todos los planes de seguro de salud de Covered California tienen cobertura dental pediátrica incluida. Esto quiere decir que el seguro dental para los niños se incluye en el precio de todos los planes de salud que se adquieren en el intercambio. Además, Covered California ahora ofrece cobertura dental complementaria para adultos, a través de planes dentales familiares opcionales.

Nos asociamos con los proveedores más prestigiosos para asegurar que nuestros afiliados más jóvenes tengan acceso a los servicios de atención dental de la más alta calidad. Delta Dental es nuestro proveedor de planes individuales, familiares y grupales para pequeñas empresas.

Cobertura de la vista

Covered California les ofrece a los consumidores un camino hacia la obtención de atención de la vista de calidad. Todos los planes de salud que se adquieran a través del intercambio incluyen beneficios de atención de la vista para los niños. Los planes de salud de Covered California no ofrecen atención de la vista para adultos, pero Covered California trabaja en conjunto con determinadas compañías de seguro de la vista para ofrecer cobertura de la vista directamente a los consumidores.

Nos enorgullece nuestra asociación con Vision Service Plan (VSP) para proveer pólizas para niños como cláusula complementaria para los planes individuales, familiares o para empresas. Nuestros afiliados más jóvenes, menores de 19 años de edad, tienen acceso a los servicios de atención ocular de la mejor calidad.

Si su plan de beneficios incluye servicios de la vista, los empleados pueden buscar un oculista de la red en vsp.com/eye-doctor creando una cuenta o iniciando sesión.


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